Марихуана становится "нормой" на работе

Легализация медицинской марихуаны в 29 штатах и округе Колумбия привели к тому, что работодатели стали отказываться от тестирования действующих и потенциальных сотрудников на употребление каннабиса. Более того, в отдельных штатах появились прецеденты, когда любители травки подавали в суд на работодателей, требующих от подчинённых здорового образа жизни. 

Фактически марихуана пополнила список дискриминационных характеристик (наряду с возрастом, полом, религией, цветом кожи и т. п.), проявление которых в сфере трудоустройства чревато уголовным делом. Если курение каннабиса станет законным в рамках федерального закона, то борцы за легализацию марихуаны приблизятся к праву курить травку в рабочее время. 

Владельцы малых бизнесов от новой тенденции не в восторге. Дело в том, что каннабисное опьянение притупляет мыслительные процессы и реакцию человека. Курильщик работает очень медленно и часто отвлекается на посторонние вещи. Как результат, эффективность труда резко снижается, а вероятность совершения профессиональных ошибок резко возрастает. 

Напомним, что представители демократической партии в Конгрессе под руководством нью-йоркского сенатора Чарльза Шумера планируют легализовать марихуану в национальном масштабе в три этапа. Первый - декриминализировать хранение и употребление травки. Второй - разрешить американцам выращивать несколько кустов растения для собственных нужд. Третий - наладить лицензированный бизнес по производству и торговле марихуаной. 

Если план Шумера станет реальностью, то уже к 2024 - 2025 году продажа марихуаны для курения станет такой же обыденностью как продажи табачных изделий и спиртных напитков. Покупателям будет достаточно предъявить удостоверение личности, подтверждающее легальный возраст (18/21 лет).

Вадим Дымарский