Зарплаты растут

Руководители (CEO) крупных американских компаний в среднем зарабатывают более 10 миллионов долларов в год. К таким выводам пришли журналисты агентства AssociatedPress, проанализировавшие средний размер компенсацийпо итогам 2013 года. Размер заработков составил 10,5 миллионов долларов, что  на 8,8%  больше чем в предыдущем году.

«Во многом рост заработков, - утверждает специалист по корпоративному менеджменту Гэри Хьюит, - обеспечила та часть вознаграждения, которая выделяется в виде акций. Рост курса акций и обеспечил существенную прибавку.  Да и доля вознаграждения в таком виде у среднего гендиректора выросла на 17% до 4,5 миллиона долларов.«Конечно, руководители компаний приносят своим акционерам миллиарды долларов, но все равно возникает ощущение, что их зарплаты вышли из-под контроля и достигли небывалых высот».

Увеличилась и денежная составляющая заработка простого CEO. Средний размер ежегодного бонуса составил 1,9 миллиона долларов, что на  12,9% больше, чем годом ранее.

При этом увеличился разрыв между зарплатами руководства и простыми служащими. В прошлом году средний CEOзаработал примерно в 257 раз больше, среднего служащего. В 2009 году, в самый разгар рецессии, он получал в 181 раз больше.

Самым высокооплачиваемым руководителем стал Энтони Петрелло, глава нефтяной компании NaborsIndustries, — 68,3 миллиона долларов.  А больше всего выросли заработки в финансовой отрасли, где средние размеры компенсации растут четвертый год подряд.