Если где-то прибыло, значит где-то убыло
Америка
Наиболее ярым сторонником билля о повышении установленного минимума является сенатор Том Харкин (демократ из Айовы), который намерен в течение 36 месяцев поднять самую низкую зарплату до $10,10 в час, а потом проиндексировать доход малоимущих с учётом инфляции (получится примерно $14,50 в час к середине 2016 года, то есть в два раза больше, чем в настоящее время).
Противоположно иную позицию занимает спикер Палаты представителей Джон Бонэр (республиканец из Огайо).
На мой взгляд, резкое поднятие минимальной заработной платы может стать главной ошибкой обамовской администрации и обернуться ещё одним экономическим потрясением.
Как бы парадоксально это ни звучало, но меньше всего в прибавке к заработной плате сегодня заинтересованы специалисты, получающие именно $7,25 в час: огромная часть из них вместо обещанных $9.00 вообще ничего не получит.
Итак, сегодня в Соединённых Штатах около 13 миллионов человек зарабатывают меньше $9 в час. Если учесть, что все они трудятся полную рабочую неделю, то доходы среднестатистического специалиста – после принятия соответствующего законопроекта – возрастут примерно на $3,500 в год.
Как следствие, самые низкооплачиваемые работники получат на $45,5 миллиардов больше.
Главная проблема, однако, заключается в том, что сегодня практически никто в государственных структурах (вроде того же Департамента труда / Department of Labor) и крупных частных корпорациях (вроде Verizon, Google или Con Edison) не получает меньше $9 в час (даже уборщики и работники подземных парковок).
Следовательно, нововведение никак не коснётся структур, которые ворочают большими деньгами (первых кормят налогоплательщики, вторых – многочисленные клиенты). Поэтому основной удар примут на себя малые бизнесы с количеством сотрудников от 2 до 10 человек.
Это продовольственные лавки, парикмахерские, заведения общепита, салоны сотовой связи, магазины электроники, бутики одежды, цветочные лавки, прачечные, магазины 99 Cents и многие другие бизнесы, услугами которых мы пользуемся постоянно.
Если верить статистике организаций, оказывающих различную поддержку малым бизнесам, то среднестатистический босс той же бакалейной лавки получает лишь на 25% - 30% больше, чем его подчинённые.
В отличие от вышеупомянутого Департамента труда или «голубых касок» Con Edison, начальство в малых бизнесах не получает в десятки раз больше подчинённых.
Владелец небольшого строительного магазина в центральной Флориде, представившийся на интернет-форуме мистером Джонсом, так обрисовал последствия возросшего до $9 минимума:
«В нашем офисе работает девять человек, из которых восемь получают $7,80 в час. Моя зарплата – президента и руководителя – составляет $20 в час.
Если Конгресс одобрит повышение,, то мне придётся понизить свою зарплату на $9.6, чтобы поднять восьмерым сотрудникам оплату до нового федерального минимума».
Мистер Джонс честно признаётся, что урезать себе зарплату до $10,4 в час не собирается.
«Я не для того строил бизнес почти два десятилетия, чтобы теперь зарабатывать гроши, - говорит он. – Теперь передо мной стоит выбор: подать на банкротство и лишить стабильного дохода сразу девятерых человек, включая себя, или уволить 2–3 подчинённых, а их обязанности переложить на плечи оставшихся».
Нет никакого сомнения в том, что мистер Джонс выберет именно второй вариант.
«Если бы на моём месте оказались Джон Рокфеллер или Генри Форд, только начинающие бизнес-карьеры, то они бы выбрали именно сокращение кадров, - замечает он. – После того, как минимум возрастёт до $9, без работы останутся миллионы».
Мистер Джонс совершенно прав. Демократы никак не могут понять одной простой истины: зарплату в размере $7,25 в час получают сотрудники бизнесов, которые с трудом держатся на плаву.
Следовательно, вместе с вынужденным повышением каждый расчётливый бизнесмен обязательно выберет увольнение.
Супруги Сэвидж из Дэлавера, которые руководят небольшим дайнером, оказались в очень сложном положении. Все их работники получают от $7,25 до $9.00 в час (в зависимости от опыта и должности). Теперь руководителям бизнеса придётся поднимать зарплату всем работникам, так как уже получающие $9,00 в час работники кухни будут чувствовать себя неловко с получающими такие же деньги посудомойщиками и бас-боями.
«Наши расходы возрастут на $2,000 - $3,000 в месяц, если Конгресс одобрит билль, - рассуждают Сэвидж. – К сожалению, политики в Вашингтоне понятия не имеют, как работают малые бизнесы. Они видят только цифру $1,75, считая, что именно на эту сумму в час увеличатся расходы работодателя. Такой подход ошибочен».
Впрочем, Сэвиджи уже нашли выход из положения – они хотят сократить часы работы заведения. Вместо привычных 7am – 11pm оно будет принимать клиентов с 8am до 10pm.
Проблема ещё и в том, что повышение минимальной заработной платы может обернуться очередной волной массового трудоустройства нелегальных иммигрантов. Если учесть один из пунктов реформы здравоохранения, вынуждающей работодателей обеспечивать сотрудников медицинской страховкой с 1 января 2014 года, то нелегалы, требующие за свой труд около $7 в час наличными (в целом по стране) в скором будущем окажутся самой востребованной категорией работников. Не секрет, что в большинстве малых бизнесов крупных городов Америки (от итальянских пиццерий до гватемальских парикмахерских) сегодня работают нелегалы.
Также стоит отметить, что минимальная планка в размере $9 в час резко увеличит количество банкротств среди новых бизнесов. Предпринимателям придётся существенно увеличить первоначальный капитал, который требуется для раскрутки магазина или ресторана. Согласно данным Управления малыми бизнесами (Small Business Administration – SBA), от 80% до 90% новых компаний и корпораций закрываются в течение первых двенадцати месяцев.
Вывод из всего вышесказанного следующий: на протяжении всей американской истории по-настоящему талантливые и умные президенты всегда боролись с инфляцией, а не повышали бездумно минимальную заработную плату. Одобрение национального минимума на отметке $9 в час – это ещё одна Пиррова победа действующей администрации. Кому-то она действительно принесёт пользу, однако разочарованных и обедневших будет гораздо больше...
Все последние месяцы президент Барак Обама, Конгресс и губернаторы-демократы разных штатов страны (в частности, Эндрю Куомо из Нью-Йорка) говорят о необходимости повысить минимальную заработную плату с $7,25 до $9.00 в час.
Согласно последнему опросу социологического агентства Gallup, данную инициативу поддерживает около 70% жителей Соединённых Штатов. Если говорить о членах Конгресса, то подписаться под данным законопроектом готово более 90% демократов и менее 50% республиканцев.
Наиболее ярым сторонником билля о повышении установленного минимума является сенатор Том Харкин (демократ из Айовы), который намерен в течение 36 месяцев поднять самую низкую зарплату до $10,10 в час, а потом проиндексировать доход малоимущих с учётом инфляции (получится примерно $14,50 в час к середине 2016 года, то есть в два раза больше, чем в настоящее время).
Противоположно иную позицию занимает спикер Палаты представителей Джон Бонэр (республиканец из Огайо).
По его мнению, минимальную оплату труда нельзя поднимать даже на цент, так как это неминуемо приведёт к росту безработицы (этот показатель снизился до 7.7% в феврале) и тотальному краху малого бизнеса.
На мой взгляд, резкое поднятие минимальной заработной платы может стать главной ошибкой обамовской администрации и обернуться ещё одним экономическим потрясением.
Как бы парадоксально это ни звучало, но меньше всего в прибавке к заработной плате сегодня заинтересованы специалисты, получающие именно $7,25 в час: огромная часть из них вместо обещанных $9.00 вообще ничего не получит.
Попытаюсь объяснить свою позицию последовательно и аргументировано.
Итак, сегодня в Соединённых Штатах около 13 миллионов человек зарабатывают меньше $9 в час. Если учесть, что все они трудятся полную рабочую неделю, то доходы среднестатистического специалиста – после принятия соответствующего законопроекта – возрастут примерно на $3,500 в год.
Как следствие, самые низкооплачиваемые работники получат на $45,5 миллиардов больше.
Главная проблема, однако, заключается в том, что сегодня практически никто в государственных структурах (вроде того же Департамента труда / Department of Labor) и крупных частных корпорациях (вроде Verizon, Google или Con Edison) не получает меньше $9 в час (даже уборщики и работники подземных парковок).
Следовательно, нововведение никак не коснётся структур, которые ворочают большими деньгами (первых кормят налогоплательщики, вторых – многочисленные клиенты). Поэтому основной удар примут на себя малые бизнесы с количеством сотрудников от 2 до 10 человек.
Это продовольственные лавки, парикмахерские, заведения общепита, салоны сотовой связи, магазины электроники, бутики одежды, цветочные лавки, прачечные, магазины 99 Cents и многие другие бизнесы, услугами которых мы пользуемся постоянно.
Если верить статистике организаций, оказывающих различную поддержку малым бизнесам, то среднестатистический босс той же бакалейной лавки получает лишь на 25% - 30% больше, чем его подчинённые.
В отличие от вышеупомянутого Департамента труда или «голубых касок» Con Edison, начальство в малых бизнесах не получает в десятки раз больше подчинённых.
Владелец небольшого строительного магазина в центральной Флориде, представившийся на интернет-форуме мистером Джонсом, так обрисовал последствия возросшего до $9 минимума:
«В нашем офисе работает девять человек, из которых восемь получают $7,80 в час. Моя зарплата – президента и руководителя – составляет $20 в час.
Если Конгресс одобрит повышение,, то мне придётся понизить свою зарплату на $9.6, чтобы поднять восьмерым сотрудникам оплату до нового федерального минимума».
Мистер Джонс честно признаётся, что урезать себе зарплату до $10,4 в час не собирается.
«Я не для того строил бизнес почти два десятилетия, чтобы теперь зарабатывать гроши, - говорит он. – Теперь передо мной стоит выбор: подать на банкротство и лишить стабильного дохода сразу девятерых человек, включая себя, или уволить 2–3 подчинённых, а их обязанности переложить на плечи оставшихся».
Нет никакого сомнения в том, что мистер Джонс выберет именно второй вариант.
«Если бы на моём месте оказались Джон Рокфеллер или Генри Форд, только начинающие бизнес-карьеры, то они бы выбрали именно сокращение кадров, - замечает он. – После того, как минимум возрастёт до $9, без работы останутся миллионы».
Мистер Джонс совершенно прав. Демократы никак не могут понять одной простой истины: зарплату в размере $7,25 в час получают сотрудники бизнесов, которые с трудом держатся на плаву.
Следовательно, вместе с вынужденным повышением каждый расчётливый бизнесмен обязательно выберет увольнение.
«Вместо того, чтобы платить минимальную зарплату двум работникам, я буду платить $12 в час кому-то одному, - делится планами на будущее Уильям Р., владелец мясного магазина в Техасе. – Бьюсь о заклад, что такая существенная прибавка обязательно добавит про стимула оставшемуся работнику».
Супруги Сэвидж из Дэлавера, которые руководят небольшим дайнером, оказались в очень сложном положении. Все их работники получают от $7,25 до $9.00 в час (в зависимости от опыта и должности). Теперь руководителям бизнеса придётся поднимать зарплату всем работникам, так как уже получающие $9,00 в час работники кухни будут чувствовать себя неловко с получающими такие же деньги посудомойщиками и бас-боями.
«Наши расходы возрастут на $2,000 - $3,000 в месяц, если Конгресс одобрит билль, - рассуждают Сэвидж. – К сожалению, политики в Вашингтоне понятия не имеют, как работают малые бизнесы. Они видят только цифру $1,75, считая, что именно на эту сумму в час увеличатся расходы работодателя. Такой подход ошибочен».
Впрочем, Сэвиджи уже нашли выход из положения – они хотят сократить часы работы заведения. Вместо привычных 7am – 11pm оно будет принимать клиентов с 8am до 10pm.
Проблема ещё и в том, что повышение минимальной заработной платы может обернуться очередной волной массового трудоустройства нелегальных иммигрантов. Если учесть один из пунктов реформы здравоохранения, вынуждающей работодателей обеспечивать сотрудников медицинской страховкой с 1 января 2014 года, то нелегалы, требующие за свой труд около $7 в час наличными (в целом по стране) в скором будущем окажутся самой востребованной категорией работников. Не секрет, что в большинстве малых бизнесов крупных городов Америки (от итальянских пиццерий до гватемальских парикмахерских) сегодня работают нелегалы.
Также стоит отметить, что минимальная планка в размере $9 в час резко увеличит количество банкротств среди новых бизнесов. Предпринимателям придётся существенно увеличить первоначальный капитал, который требуется для раскрутки магазина или ресторана. Согласно данным Управления малыми бизнесами (Small Business Administration – SBA), от 80% до 90% новых компаний и корпораций закрываются в течение первых двенадцати месяцев.
Вывод из всего вышесказанного следующий: на протяжении всей американской истории по-настоящему талантливые и умные президенты всегда боролись с инфляцией, а не повышали бездумно минимальную заработную плату. Одобрение национального минимума на отметке $9 в час – это ещё одна Пиррова победа действующей администрации. Кому-то она действительно принесёт пользу, однако разочарованных и обедневших будет гораздо больше...
comments (Total: 36)
В 1997 один из лидеров республиканцев в Палате представителей Дик Арми, кстати, профессор экономики, убеждал нацию, что поднимать минимальную зарплату до 7.25 - смерти подобно. Грядут массовые увольнения, вещал наш гуру от экономики.
Повышение состоялось. И что? Бизнесмены не только не уволили работников, но, наоборот, опережали друг дружку в предложении различных льгот работникам, лишь бы те согласились у них работать.
В 1996 году состоялась реформа вэлфера. Из 14,4 млн тогдашних велфэрщиков на госпособии сегодня осталось 4,2 млн. Понятно, что многие из них работают на 7.25 или немногим больше. А ведь за прошедшее время стоимость жизни резко возросла, одними фудстемпами ее не компенсировать. При этом, далеко не все малоимущие имеют госжилье. А расходы на транспорт?
Деньги, Scantini, не надо зарабатывать кровью, потом - другое дело. Вы, конечно, солидарны с мыслителем Новицким (((Проблема ещё и в том, что повышение минимальной заработной платы может обернуться очередной волной массового трудоустройства нелегальных иммигрантов....Не секрет, что в большинстве малых бизнесов крупных городов Америки (от итальянских пиццерий до гватемальских парикмахерских) сегодня работают нелегалы...)
Почему в крупных городах США в тысячах бизнесов работают нелегалы? А потому, что владельцы этих компаний нарушают иммиграционные законы, на бумаге карающие за трудоустройство нелегалов уголовным преследованием. Почему же их не штрафуют, не надевают наручники? А потому что их защитники в верхних эшелонах власти не желают трогать бизнес, зато во весь голос - о "дырявых границах". Держи нелегала! А зачем держать-то? Бреденьком по малым и не очень бизнесам - улов будет знатный. И потянутся ребятки в южном направлении.
Но никому это не нужно. И мне - не нужно. Раз подавляющее большинство нелегалов работает, а их хозяев агенты ICE не трогают, но так, легонько, время от времени, против шерсти, значит так надо было. В первую очередь, грозным республиканским дядькам (защитникам бизнесменов), щеголяющих в тоге противников нелегальной иммиграции.
Что получается по Новицкому? Он ведь не только про минимум вещает. Не надо вообще обращаться за повышением зарплаты, ведь всегда найдутся желающие работать за более низкое жалованье.
Я, Scantini, живу в США 23 года, работал только в малых компаниях. Повышение на два зеленых не может убить нормально функционирующую компанию, если только это предприятие, описанное Новицким. Доход босса - 20 баксов в час, работников - 8. Такие дохлые компании, возможно, где-то у нас имеются. И что же, прикажите равняться на "доходяг", продолжая платить людям 7.25 при галлопирующих ценах на продукты, жилье, транспорт?
Утверждение Новицкого (((Также стоит отметить, что минимальная планка в размере $9 в час резко увеличит количество банкротств среди новых бизнесов))) бред. Эти страшилки мы уже слышали от профессора Арми, попавшего пальцем в небо.